任正非說，管理說到(arrive)底就是(yes)管人(people)性，管人(people)性說到(arrive)底就是(yes)管欲望。一(one)部華爲(for)的(of)發展史，就是(yes)一(one)部人(people)性管理的(of)曆史。

我(I)們(them)經常聽到(arrive)一(one)種說法，叫做無欲則剛，我(I)想這(this)個(indivual)說法，第一(one)，違背人(people)性，第二，無欲者很難做到(arrive)所謂剛強、有力量。欲望其實是(yes)中性的(of)，很大(big)程度上(superior)，欲望是(yes)企業、組織、社會進步的(of)一(one)種動力。

是(yes)欲望的(of)激發和(and)控制，構成了(Got it)一(one)部華爲(for)的(of)發展史，構成了(Got it)人(people)類任何組織的(of)管理史。一(one)家企業管理的(of)成與敗、好與壞，背後所展示的(of)邏輯，都是(yes)人(people)性的(of)邏輯、欲望的(of)邏輯。

從心理學的(of)角度分析，知識型勞動者的(of)欲望可以(by)被分爲(for)五個(indivual)層面：

第一(one)層面  物質的(of)饑餓感

絕大(big)多數人(people)、甚至可以(by)說每個(indivual)人(people)都有最基礎層面的(of)對物質的(of)訴求，員工加入到(arrive)企業，最直接、最樸素的(of)訴求就是(yes)财富的(of)自由度。企業、組織能不(No)能給員工提供相對的(of)物質滿足，實際上(superior)是(yes)企業人(people)力資源最基礎的(of)部分。

第二層面  安全感

這(this)是(yes)人(people)類與生(born)俱來(Come)的(of)一(one)種本能性的(of)需求，人(people)的(of)一(one)生(born)多數都處于(At)一(one)種不(No)安全狀态，越是(yes)傑出(out)人(people)物、領袖人(people)物，内心的(of)不(No)安全感越強烈。華爲(for)正是(yes)因爲(for)擁有充滿了(Got it)危機意識的(of)優秀管理者，又擁有十幾萬内心有強大(big)不(No)安全感的(of)人(people)，大(big)家抱團取暖，共同面對充滿了(Got it)風險、未知、恐懼的(of)世界，才有了(Got it)華爲(for)的(of)“勝則舉杯相慶、敗則拼死相救”的(of)文化。

第三層面  成長的(of)願望與野心

越是(yes)智力層面高的(of)人(people)，領袖欲望、野心的(of)張力越強大(big)。怎麽能夠把這(this)些人(people)人(people)要(want)出(out)人(people)頭地(land)，人(people)人(people)要(want)做領袖，人(people)人(people)想擁有權力的(of)人(people)凝聚在(exist)一(one)起？公司的(of)價值評價和(and)價值分配體系至關重要(want)。當這(this)些人(people)的(of)權力，跟他(he)的(of)欲望、雄心、野心相稱的(of)時(hour)候，他(he)自然願意在(exist)這(this)樣一(one)個(indivual)平台去發揮自己的(of)才能，發揮自己的(of)智慧。組織說到(arrive)底就是(yes)要(want)張揚隊伍中每個(indivual)人(people)的(of)雄心，同時(hour)又要(want)遏制過度的(of)野心，張揚雄心、遏制野心是(yes)所有管理者每時(hour)每刻都要(want)面對的(of)問題。

第四層面  成就感

被社會認可，被大(big)衆認可的(of)欲望等等。華爲(for)成功有各種各樣的(of)因素，其中重要(want)因素之一(one)就是(yes)兩個(indivual)字——共享，共享發展的(of)财富成果，同時(hour)也分享安全感，分享權力，分享成就感。把錢分好，把權分好，把名分好，這(this)是(yes)相當重要(want)的(of)。

做老闆的(of)人(people)，一(one)定要(want)把最基本的(of)東西想明白。第一(one)，财富這(this)個(indivual)東西越散越多，第二，權力、名聲都是(yes)你的(of)追随者賦予你的(of)，假使哪一(one)天你的(of)追随者抛棄你，你的(of)權力，你的(of)所謂成就感，你的(of)所謂聚光燈下的(of)那些形象，乃至于(At)财富，都會煙消雲散，乃至于(At)灰飛煙滅。

第五層面  使命主義

隻有極少數人(people)是(yes)擁有超我(I)意識的(of)使命主義者，喬布斯是(yes)，我(I)任正非大(big)概也屬于(At)這(this)一(one)類人(people)。（注：本文根據任正非内部講話編輯整理）（轉載自公衆号：NPL商戰智慧，版權歸原作(do)者所有）